MENU

1999年(平成11年)生まれ 履歴書の学歴・職歴早見表|入学・卒業年度一覧

1999年(平成11年)生まれ 履歴書の学歴・職歴早見表|入学・卒業年度一覧

1999年(平成11年)生まれの方の履歴書・学歴欄に使う入学・卒業年度の早見表です。まず下の判定ボックスで「通常生まれ」か「早生まれ」かを確認し、該当の表をそのままコピーして使ってください。

他の年生まれの年度を確認したい方は▶︎学歴早見表 年度一覧をご覧ください。

目次

1999年(平成11年)生まれの学歴・入学卒業年度 早見表

1999年(平成11年)生まれの方の履歴書・学歴欄に使う入学・卒業年度の早見表です。

西暦和暦
小学校入学2006年平成18年
小学校卒業2012年平成24年
中学校入学2012年平成24年
中学校卒業2015年平成27年
高等学校入学2015年平成27年
高等学校卒業2018年平成30年
専門学校入学2018年平成30年
専門学校卒業2020年令和2年
短期大学入学2018年平成30年
短期大学卒業2020年令和2年
大学入学2018年平成30年
大学卒業2022年令和4年
大学院入学2022年令和4年
大学院卒業2024年令和6年

※現役・ストレート進学の場合。入学は4月、卒業・修了は3月。浪人・留年がある場合は年度をずらして記入。

早生まれの方は1つ上の学年と同じクラスになるため、入学・卒業年度が通常生まれより1年早くなります。詳しくは以下の記事で解説しているので、ご覧ください。

▶︎1998年(平成10年)生まれ 履歴書の学歴・職歴早見表|入学・卒業年度一覧

1999年生まれが絶対に間違えてはいけない元号(年号)ルール

1999年生まれの方の学歴は、平成・令和の2つの元号にまたがります(高校卒業・大学入学までが平成、専門学校・短大・大学卒業以降が令和)。特に注意が必要なのが、高校卒業と大学入学の年が「平成30年(2018年)」=平成最後から2年目にあたる点です。「令和元年(2019年)」と混同しやすいため、この切り替えポイントで年号を間違えると、採用担当者がすぐに気づいてしまいます。

西暦・和暦どちらで書けばいい?

西暦・和暦どちらでもOKです。ただし、1枚の履歴書の中で混在させることは絶対に避けてください。「2006年(平成18年)4月 小学校入学」のように、西暦に和暦を補記する書き方が最も読みやすく、採用担当者にも好印象です。

特殊ケース別|1999年生まれの学歴欄の書き方

浪人・留年・中退・留学などの経験がある場合、学歴欄の書き方に注意が必要です。ごまかしや省略は厳禁で、正直に記載することが採用担当者への信頼につながります。

浪人・留年をした場合

浪人期間は学歴欄に記載しません。高校卒業年と大学入学年の間が空白になりますが、それで問題ありません。採用担当者はその「年度のズレ」から浪人を察しますが、27歳前後の若手転職では浪人経験が選考に影響することはほぼありません。

浪人1年の場合の記載例(通常生まれ)

2018年(平成30年)3月 ○○高等学校 卒業
2019年(令和元年)4月 ○○大学○○学部 入学
2023年(令和5年)3月 ○○大学○○学部 卒業

学校を中退した場合

中退した場合は「中途退学」と明記します。「退学」だけでは伝わりにくいため、「(一身上の都合により)中途退学」と書くのが一般的なマナーです。理由は書かなくてもよいですが、面接で必ず聞かれるため、一貫した説明を用意しておきましょう。

中退の正しい記載例

2018年(平成30年)4月 ○○大学○○学部 入学
2020年(令和2年)3月 ○○大学○○学部 中途退学(一身上の都合により)

NG例

2020年(令和2年)3月 退学
理由・学校名・「中途」の記載なし。採用担当者は「何かを隠している」と感じ、不信感につながります。

留学・休学がある場合

1年以上の長期留学や休学は学歴欄に記載できます。短期留学(概ね3ヶ月未満)は学歴欄ではなく、自己PR欄や職務経歴書の特記事項として触れるのが一般的です。1999年生まれの大学時代(2018年〜2022年)はコロナ禍と重なるため、休学・留学中断など特殊な事情がある場合も正直に記載し、面接でその経緯を説明できるよう準備しておきましょう。

留学・休学の記載例

2018年(平成30年)4月 ○○大学○○学部 入学
2020年(令和2年)4月 ○○大学 休学(アメリカ合衆国へ語学留学)
2021年(令和3年)4月 ○○大学 復学
2023年(令和5年)3月 ○○大学○○学部 卒業

採用担当者が学歴欄でチェックするポイント

27歳前後の若手転職では、採用担当者が学歴欄を確認する時間は平均30秒程度と言われています。その短い時間で「この人は正確に情報を整理できる人だ」という印象を与えることが、書類選考通過の第一歩です。学歴そのものよりも「記載の正確さ・一貫性」が重視されます。

採用担当者はここを見ている

  • 年度の整合性:入学・卒業年度が早見表と一致しているか(1〜2年のズレで即アウト)
  • 元号の正確さ:平成・令和が正しく切り替わっているか(「平成30年=2018年」「令和元年=2019年」の混同に特に注意)
  • 記載の完全性:小学校入学から最終学歴まで、途切れなく書かれているか
  • 特殊ケースの誠実な開示:中退・浪人・休学が正直に記載されているか

よくあるNG例と採用担当者の心理

  • 高校卒業の年が早見表と1〜2年ズレている → 「基本情報を確認しない人」と判断されるリスク
  • 平成と令和の元号を混同している → 細かいミスへの耐性がないと見られる
  • 中退を省略して最終学歴だけ書いている → 経歴詐称を疑われる可能性がある

スマホで最短3分!履歴書作成ツール【サクレキ】で今すぐ履歴書を作成

完全無料の履歴書・職務経歴書作成ツール
「サクレキ」質問に答えるだけで、選考書類がカンタンに完成

  1. 自己PR・志望動機も例文付きで安心
  2. スマホからでもOK。たった3分で履歴書・職務経歴書が完成
  3. 自動フォーマットで書き間違いゼロ

\ 完全無料・簡単3分で完成! /

無料で履歴書・職務経歴書を作成する →

まとめ:1999年(平成11年)生まれの履歴書 学歴欄チェックリスト

平成11年生まれの履歴書まとめ

  • 自分が「通常生まれ(4月2日〜翌4月1日)」か「早生まれ(1月2日〜4月1日)」かを確認してから年度を記入する
  • 元号(平成・令和)の切り替え年度を正確に使い分け、1枚の履歴書内で西暦か和暦かを統一する
  • 浪人・中退・留学・休学などの特殊ケースも「中途退学」「休学」と正直に明記する
  • 若手転職では学歴・ポテンシャルの両方が評価されるが、学歴欄の正確さが「信頼できる人」という第一印象を作る

書類選考で差がつくのは、実は「正確で読みやすい学歴欄」です。この早見表をブックマークして、履歴書を提出する前に必ず確認してください。

近い年生まれの学歴早見表

家族や同僚の年度を確認したい場合は、学歴早見表 年度一覧からご確認ください。よく参照されるのは以下の年生まれです。

1999年(平成11年)生まれの履歴書に関するよくある質問

1999年(平成11年)生まれは履歴書の生年月日をどう書けばいい?

西暦・和暦どちらでも問題ありませんが、「平成11年○月○日」と和暦で書くのが一般的です。企業指定の履歴書がある場合はその形式に従い、学歴欄の年号表記と必ず統一してください。

早生まれと通常生まれで入学・卒業年度はどのくらい違う?

1999年1月2日〜4月1日生まれの早生まれの方は、同年4月2日以降生まれの方より入学・卒業が1年早くなります。たとえば大学卒業(4年制)は、早生まれが2021年(令和3年)3月、通常生まれが2022年(令和4年)3月です。必ず自分の誕生日で確認してください。

1999年生まれで浪人した場合、学歴欄はどう書けばいい?

浪人期間は学歴欄に記載しません。高校卒業年と大学入学年の間が空白になりますが、それで問題ありません。例えば浪人1年の通常生まれなら、高校卒業2018年3月・大学入学2019年4月と記載します。27歳前後の若手転職では浪人経験が選考に影響することはほぼありません。

1999年生まれの転職で学歴欄より重要なことは?

27歳前後の若手転職では、学歴・ポテンシャル・これまでの実績が総合的に評価されます。ただし、学歴欄の年度ミスや元号の誤りは「基本情報を確認しない人」という悪印象を与えかねません。この記事の早見表で事前に確認してから提出することで、採用担当者に「信頼できる人」という第一印象を与えましょう。

よかったらシェアしてね!
  • URLをコピーしました!
  • URLをコピーしました!

この記事を書いた人

コメント

コメントする

目次