書き方– tag –

スキルシートの自己PRは、スキルの棚卸しではなく技術を現場でどう活かせるかを短く言い切る欄です。案件担当者が実際に見ているポイントと、未経験・フリーランス・マネジメント経験者別の例文、避けたい失敗例をあわせて紹介します。 スキルシートの自己...

退職届の便箋は、罫線あり・無地のどちらを使っても書き方に違いはありません。大切なのは文字をまっすぐ丁寧に書き、修正液やテープを使わないことです。この記事では罫線あり便箋での書き方、無地便箋できれいに書くコツ、書き損じたときの正しい対処法...

退職届は会社の用紙に必ず書かなければならないものではなく、就業規則に「所定様式による」との定めがなければ自由な形式で作成できます。会社から用紙を渡された場合は、その用紙に記入すれば問題ありません。この記事では、会社書式を使う際の法的な位...

病院への退職届は、提出する相手は直属の上司でも、宛名は院長にするのが正解です。一般企業と違い、指揮系統が「看護師長・科長」と「院長」に分かれているため、宛名を誰にすべきか迷う方が多くいます。この記事では、病院・クリニックならではの宛名・...

退職届は、提出する前に必ずコピーを取っておくのが正解です。原本は会社側の保管書類として扱われ、本人の手元に戻ってくることは基本的にありません。提出日や退職理由の記載内容をめぐって後からトラブルになるケースも珍しくないため、具体的なコピー...

退職届の封筒はボールペンで書いても、マナー違反にはあたりません。黒の油性またはゲルインクのボールペンを選べば、上司や総務担当者に失礼な印象を与えることもありません。ただしインクの種類や太さを誤ると読みにくさや軽い印象につながるため、正し...

公務員の退職届は、法律上の正式名称が「辞職願」であり、実務上は退職届の表記のままでも受理されるケースがほとんどです。とはいえ提出先や時期のルールは民間企業と異なり、任命権者の承認という手続きも関わってきます。この記事では辞職願と退職届の...

退職届の封筒は、手渡しならのり付け不要、郵送なら必須です。のりの種類を誤ると封が剥がれたり、逆に開封しづらくなったりするため、提出方法に応じた正しい準備が欠かせません。この記事では、のりの選び方から封字「〆」の書き方、当日のり切れに気づ...

退職届の封筒・便箋は、セリアでも取り扱いはありますが、店舗によって在庫の有無が分かれます。大きめの店舗では白無地の封筒・便箋セットが110円で見つかりますが、小規模店舗では置いていないケースも珍しくありません。急いで用意したいのに店舗で見つ...

退職届の本文に住所を書く必要は基本的にありません。市販の便箋やテンプレートには住所欄が入っていないことが多く、記載する項目は所属部署と氏名だけで十分です。ただし会社が指定する書式に住所欄がある場合や、内容証明郵便で送付する場合は例外的に...