書き方– category –

履歴書の得意な科目は、「①結論→②根拠→③具体例→④活かし方」の4ステップで書くのが正解です。科目名を並べるだけでは、採用担当者は「なぜ得意なのか」を判断できません。この記事では、NG例と合格例の違い、6科目別の記載例、得意科目が思いつかないときの...

履歴書の日付欄には、記入した日ではなく、企業へ実際に提出する日付を書くのが正解です。日付欄は氏名欄の近くにあり、採用担当者が最初に目を通す箇所でもあります。提出方法ごとの正しい日付の選び方や数字・元号の書き方ルール、西暦と和暦のどちらを...

履歴書のスキル欄は、資格の有無に関わらず「何を・どのレベルでできるか」を具体的に書くのが正解です。PCスキル・語学・資格・ヒューマンスキルのカテゴリ別例文とともに、スキルがない場合の対処法、転職・新卒・ブランク明けの書き分け方まで解説しま...

履歴書の交通機関欄に電車を書くときは、「電車」とだけ記さず、路線名を正式名称で明記するのが正解です。乗り継ぎがある場合の表記ルール、電車とバスを組み合わせる場合の書き方、採用担当者が通勤欄から何を確認しているかまで、状況別の例文とあわせ...

本人希望欄に特に希望がなければ、「貴社の規定に従います」と一文だけ書くのが正解です。空欄や「特になし」は避けてください。書く場合も、条件は理由とセットで1〜2個までに絞ることが、選考で不利にならないための最大のポイントです。この記事では、...

介護福祉士実務者研修は、履歴書の資格欄に「介護福祉士実務者研修　修了」と書くのが正解です。「取得」ではなく「修了」を使う点が最大のポイントです。この記事では修了・受講中・修了見込みの状況別の記載例と、採用担当者が資格欄から読み取っている...

医師の履歴書は、医局人事による異動も含めて診療科・役職・異動理由を時系列でセットにして書くのが基本です。病院名の羅列だけでは経歴の文脈が伝わらず、臨床経験が豊富でも書類選考で見送られるケースが少なくありません。この記事では採用担当者の視...

保育士の転職履歴書は、職歴欄を運営母体ごとの正式名称で書き、退職理由を前向きな言葉に言い換えることが最大のポイントです。転職回数が多い方やブランクがある方でも、書き方次第で採用担当者に好印象を残せます。状況別の例文とあわせて、選考通過に...

介護職への転職の履歴書は、職歴・志望動機・自己PRを「転職理由の一貫性」でつなげて書くことが基本です。転職回数が多い方やブランクがある方も、書き方次第で採用担当者の印象は大きく変わります。この記事では、介護職への転職に特化した職歴欄・志望...

保健師の履歴書で通過率を左右するのは、資格欄の正式表記と「なぜ保健師か」を明示した志望動機です。看護師の書類をそのまま使い回すと、採用担当者は転職理由が曖昧だと判断します。資格欄の正しい書き方から行政・産業・学校保健師別の志望動機例文、...