書き方– tag –

就活の履歴書で職歴欄にアルバイトを書く必要はなく、「なし」と「以上」の2行で仕上げるのが基本です。ただし応募先の仕事と直結する長期アルバイトなど、書いたほうが評価につながる例外もあります。この記事では基本の書き方と例外ケース、採用担当者が...

バイト履歴書の資格欄は、免許を先に、資格は取得年月の古い順に正式名称で書き、最後に「以上」を添えるのが正解です。資格がなければ「特になし」と書けば問題ありません。順番を間違えたり空欄のまま出したりすると、実際の能力とは関係のない部分で印...

英検3級は、中学生・高校生のアルバイト応募なら書いて問題ありませんが、高卒以上や転職では他のアピール材料と組み合わせるのが正解です。ここでは履歴書における英検3級の正しい書き方と、採用担当者が好印象を持つ記入例を、応募者の状況別に解説しま...

病院に提出する履歴書は、「貴社」を「貴院」、「入社」を「入職」に言い換えるのが正解です。一般企業向けの書類をそのまま使い回すと、採用担当者に見抜かれて書類選考で不利になることがあります。この記事では、職歴欄・志望動機の記載例から、職種に...

履歴書の学歴欄にアルバイトは書きません。職歴欄に書くかは、正社員経験の有無や勤務期間、応募職種との関連で判断します。迷っていると手が止まりやすいので、書く条件と書かない条件、職歴欄の記載例を先に示します。学生時代の短期バイトまで全部書く...

履歴書のボールペンがかすれたら、範囲によっては新しい用紙に書き直すのが正解です。氏名・日付など目立つ欄や複数箇所に及ぶ場合は書き直しを優先してください。この記事では、かすれの原因と正しい対処法、書き直すかどうかの判断基準、かすれにくいボ...

履歴書のA3とB4は、書く分量に合わせて選べば選考への影響はありません。目安は、職歴や自己PRが多いならA3、記入項目が少ないならB4です。採用担当者がサイズより見ているのは記入欄の埋まり方という点を押さえたうえで、A3とB4の違い、状況別の選び方、...

履歴書を普通郵便で送ってしまっても、選考への影響はほとんどありません。焦って謝罪の連絡を入れる前に確認すべきなのは「企業からの郵送方法の指定」と「到着が選考日程に間に合うか」の2点だけです。この記事では状況別の判断基準と、連絡が必要な場合...

アルバイトの履歴書は、指定がなければA4サイズが正解です。B5は学校や一部の店舗で指定があるときに限られます。「バイトはB5でもいい」という情報と「A4が無難」という情報が混在していて、どちらを買えばいいか迷う人も少なくありません。業種別の傾向...

履歴書の字が汚いだけで不採用になることはほとんどなく、採用担当者が見ているのは丁寧に書こうとした跡です。ただし読めないほど乱れた字や消しカスで汚れた用紙は評価が下がります。書き直すたびに余計汚くなってしまう悪循環の抜け出し方と、パソコン...