サーティワン履歴書のダウンロード方法と書き方を徹底解説

サーティワン履歴書のダウンロード方法と書き方を徹底解説

サーティワンの履歴書に専用フォーマットはなく、市販か無料テンプレートで十分です。アルバイト・パート応募でも安心して使えるダウンロード先と、志望動機や写真など採用担当者が実際に見ているポイントまで具体的に解説します。

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目次

サーティワンの履歴書ダウンロード方法【結論】

結論:専用フォーマットはなく市販・無料テンプレートで十分

B-Rサーティワンアイスクリームの採用サイトでは、店舗ごとの求人ページから応募フォームで応募するか、履歴書をもとに選考する形が案内されていますが、サーティワン専用の履歴書フォーマットは公表されていません。応募先から特別な様式を指定されない限り、市販の履歴書か、無料でダウンロードできるテンプレートをそのまま使って問題ありません。

採用担当者はここを見ている

  • 履歴書のフォーマットそのものより、シフト希望欄や志望動機が具体的に書かれているかを重視している
  • 店舗ごとに求人の応募方法が異なるため、応募先の求人ページに「履歴書持参」の指定があるかを最初に確認する

おすすめのダウンロード先

どのテンプレートを選べばよいか迷う場合は、応募する形態に合わせて選ぶと失敗しません。高校生や大学生のアルバイト応募であれば、アルバイト用の履歴書テンプレートを使うと、学歴・志望動機・自己PRの欄がすでに使いやすく配置されています。

子育てが一段落してから応募する場合や、扶養内で働きたい場合は、パート用の履歴書テンプレートのほうが、通勤時間や希望条件の欄が書きやすい形式になっています。フォーマットに指定がなく、どれを選んでも迷う場合は、厚生労働省の規格に沿った履歴書テンプレートを選べば、様式そのもので採用担当者から違和感を持たれることはありません。

スマホだけでダウンロードから記入まで完結させたい場合は、履歴書スマホ作成おすすめ7選で紹介しているアプリを使うと、証明写真の撮影から印刷まで一台で済ませられます。

手書きとパソコン作成、どちらがいいか

サーティワンの求人票に指定がなければ、手書き・パソコン作成のどちらでも構いません。判断に迷う場合は、以下を目安にしてください。

手書きパソコン作成
印象丁寧さ・熱意が伝わりやすい読みやすく整理されている
向いている応募方法店頭での手渡し・郵送Web応募フォームやメール提出
注意点修正液は使わず書き直す写真は貼付後にコピーを取っておく
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「履歴書不要」求人でも本当に持たずに行っていい?

サーティワンの求人には「履歴書不要」と記載されているものが多くあります。とはいえ、記載を鵜呑みにして本当に手ぶらで行っていいのか、不安に感じる方は少なくありません。

採用担当者はここを見ている

  • 「履歴書不要」は応募のハードルを下げるための記載で、持参を断る意味ではないケースが多い
  • 手ぶらで来た応募者と、念のため履歴書を用意してきた応募者では、後者のほうが準備の姿勢が伝わりやすい

良い例文

「履歴書不要」の店舗であっても、簡単な記入だけでも済ませた履歴書を1枚持参する。面接担当者から「今日は不要ですよ」と言われた場合も、それを取り出さずにそのまま面接に進めばよく、持って行ったこと自体がマイナスになることはありません。

NG例

「不要と書いてあったから」という理由だけで、氏名や連絡先を口頭で伝える準備すらしていかない。面接中に生年月日や住所を聞かれてすぐ答えられないと、来店前の準備不足という印象につながります。

志望動機の記入欄を省略した簡単な様式で済ませたい場合は、志望動機なしの履歴書テンプレートを使うと、基本情報とシフト希望だけをコンパクトにまとめられます。

サーティワンの面接で通る志望動機・自己PRの書き方

サーティワンの志望動機で最も多いのが「アイスが好きだから」だけで終わる書き方です。好きな気持ち自体は悪くありませんが、それだけでは他の応募者と差がつきません。応募したお店ならではの理由と、そこで得たい経験を一言添えると評価が変わります。

良い例文(学生の場合)

「小さい頃からよく利用しており、季節ごとに変わるフレーバーを選ぶ時間が好きでした。接客を通じてお客様に合うフレーバーを提案できる仕事に興味があり応募しました。週3〜4日、長期で勤務できます。」

良い例文(主婦・フリーターの場合)

「自宅から近く、子どもの学校行事に合わせてシフトの相談がしやすい点に魅力を感じました。接客の経験は浅いですが、丁寧な言葉遣いを意識しながら、早く戦力になれるよう努めます。土日を中心に週3日程度の勤務を希望します。」

NG例

「アイスが好きなので応募しました。」好きな理由だけで終わり、働く姿勢や条件が何も伝わらないため、他の応募者と比較されたときに印象に残りません。

採用担当者はここを見ている

  • その店舗を選んだ理由が具体的か(チェーン全体ではなく、応募先の店に触れているか)
  • 週何日・どの時間帯に入れるかが志望動機や本人希望欄から読み取れるか
  • 接客に対する前向きな姿勢が一言でも添えられているか

自己PR欄も同様に、接客経験がなくても部活動や学校行事、家事の経験から「継続力」「人と接することへの意欲」を伝えれば十分です。志望動機・自己PRの項目別の書き方をさらに詳しく知りたい場合は、以下の記事も参考になります。

写真・基本情報欄で気をつけたいポイント

接客業であるサーティワンの応募では、証明写真の印象がそのまま第一印象につながります。撮影のルールを事前に確認しておきましょう。

項目正解の目安
サイズ縦4cm×横3cm(テンプレートの写真欄に合わせる)
撮影時期3ヶ月以内に撮影したもの
服装高校生は制服でも可。私服なら襟付きシャツなど清潔感のあるもの
表情口角を軽く上げた明るい表情

スマホの自撮り写真をそのまま貼るのは避け、証明写真アプリやコンビニのマルチコピー機を使うと、規格に合った写真を安く準備できます。撮影から印刷までの具体的な手順は以下の記事で詳しく解説しています。

採用担当者はここを見ている

  • 逆光や自撮りで暗く写っていないか(接客業として清潔感が伝わるかを最初に確認する)
  • 写真のサイズが枠からはみ出していないか、小さすぎて顔が確認できないほどではないか

基本情報欄では、日付を提出方法に合わせて記入することも忘れずに確認してください。

  • 店頭で手渡しする場合:面接当日の日付
  • 郵送する場合:ポストに投函する日の日付
  • Web応募フォームやメールで送る場合:送信する日の日付
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学歴・職歴欄の書き方(初めてのバイトの場合)

サーティワンへの応募は、初めてのアルバイトというケースも多く見られます。学歴・職歴欄の書き方に不安がある場合は、以下を参考にしてください。

良い書き方(職歴なしの場合)

職歴
なし
以上

NG例

職歴欄を空欄のまま提出する。空欄は「書き忘れ」と受け取られる可能性があるため、バイト経験がない場合でも必ず「なし」「以上」と記入してください。

学歴は、高校生であれば中学校卒業から、大学生であれば高校入学から記入するのが一般的です。学校名は「高校」ではなく「高等学校」と正式名称で書き、在学中の場合は最終行に「在学中」と記載してください。

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まとめ

  • サーティワンに専用の履歴書フォーマットはなく、市販・無料テンプレートで十分
  • 「履歴書不要」の求人でも、簡単な記入だけでも済ませたものを1枚持参すると安心
  • 志望動機は「その店を選んだ理由」と「働ける曜日・期間」を必ず添える
  • 証明写真は3ヶ月以内・清潔感のある服装で撮影し、規格サイズに合わせる
  • 職歴欄が空欄の場合は「なし」「以上」と明記する

テンプレートを選び、必要な項目を一つずつ埋めていけば、初めての応募でも準備は十分に整います。

サーティワンの履歴書に関するよくある質問

サーティワン専用の履歴書フォーマットはありますか?

公式サイトで専用フォーマットは公表されていません。応募先の求人ページや採用連絡で特別な指定がない限り、市販の履歴書や無料テンプレートをそのまま使って問題ありません。厚生労働省の規格に沿ったテンプレートを選べば、様式面で迷うことはなくなります。

「履歴書不要」と書いてある求人でも持参したほうがいいですか?

持参して問題ありません。「不要」の記載は応募のハードルを下げるためのもので、持って行くこと自体がマイナスになることはなく、むしろ準備の姿勢が伝わりやすくなります。面接担当者から不要と言われた場合は、そのまま鞄にしまっておけば十分です。

アルバイトが初めてで職歴欄に書くことがない場合はどうすればいいですか?

職歴欄に「なし」と記入し、その下に「以上」と書けば問題ありません。空欄のまま提出すると書き忘れと受け取られる可能性があるため、初めてのアルバイトであっても必ず記入してください。

志望動機は「アイスが好きだから」だけでは足りませんか?

好きな気持ちだけでは他の応募者と差がつきにくくなります。応募した店舗ならではの理由(利用した経験・雰囲気への関心など)と、週何日・どのくらいの期間働けるかを一言添えると、採用担当者に伝わりやすい志望動機になります。

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