この記事では、G検定（JDLA Deep Learning for GENERAL）を履歴書の資格欄へ正しく記載する方法を解説します。正式名称の書き方から採用担当者がチェックしているポイント、職種別の記載の工夫、職務経歴書での活かし方まで例文とともに紹介します。
G検定は履歴書に書いていい資格か
G検定は一般社団法人日本ディープラーニング協会（JDLA）が実施するAI・ディープラーニングの基礎知識を問う検定です。国家資格ではなく民間資格ですが、近年は企業でのAIリテラシー証明として注目されています。
G検定は履歴書に記載できます。2025年、三菱商事が2027年度から管理職昇格の必須要件にG検定取得を義務化すると発表しました。AI・DX推進を重視する大手企業がビジネスパーソンのAIリテラシー証明として採用する動きが広がっています。ただし、応募職種との関連性によって記載の効果は変わります。
| 応募職種 | G検定の記載効果 |
|---|---|
| AI・DX推進・データサイエンス系 | リテラシーの基礎証明として有効 |
| ITエンジニア・プロジェクトマネージャー | 職務経歴書での補足とセットで効果的 |
| 営業・事務・管理職（AI活用推進中の企業） | 学習意欲・主体性のアピールになる |
| AI・ITと無関係な職種 | 書かないか、他の資格を優先する |
採用担当者はここを見ている
- G検定の有無より「なぜ取得したのか」「業務でどう活かせるのか」を重視している
- 合格率が70〜80%台と比較的高い資格であることを把握している担当者は、資格単体ではなく職務経歴書との一貫性で評価する
- AI・DX系ポジションでは「G検定 + 実務経験またはポートフォリオ」の組み合わせが最も評価される
G検定の履歴書への書き方【基本ルールと記載例】
正式名称「JDLA Deep Learning for GENERAL」で記載する
G検定を履歴書に書く際は、通称の「G検定」ではなく正式名称「JDLA Deep Learning for GENERAL」を使用します。JDLAとは「一般社団法人日本ディープラーニング協会（Japan Deep Learning Association）」の略称です。JDLAの公式FAQでも名刺や履歴書への記載例として「JDLA Deep Learning for GENERAL 2026 #2」のような形式が示されています。
良い例文
2025年 4月 JDLA Deep Learning for GENERAL 2025 #1 合格
NG例
2025年 4月 G検定 合格
→ 通称のみの記載では発行元・内容が不明。G検定という名称を知らない採用担当者には、何の機関のどんな資格かが伝わりません。
「合格」と書く（「取得」は誤り）
G検定は試験合否判定がある資格のため、正しい動詞は「合格」です。「取得」は免許証の発行や認定証の受け取りに使う表現です。「修了」は講習・研修の完了を意味するため、これも誤りです。
| 表現 | 正否 | 補足 |
|---|---|---|
| 〜合格 | 正しい | 試験型の資格に使う表現 |
| 〜取得 | 誤り | 免許証・認定証の発行に使う表現 |
| 〜修了 | 誤り | 講習・研修の完了に使う表現 |
年表記（和暦・西暦）を履歴書全体で統一する
学歴欄・職歴欄・資格欄の年表記は、和暦か西暦かを統一するのが基本マナーです。G検定の記載だけ西暦にすると、他の欄と統一感がなくなります。資格欄の日付は「試験日」ではなく「合格が確定した年月」を記載します。G検定は試験実施から合格発表まで2〜3週間かかるため、JDLAの合否通知メールまたはマイページで確認した月を記載してください。
| 西暦 | 和暦 |
|---|---|
| 2023年 | 令和5年 |
| 2024年 | 令和6年 |
| 2025年 | 令和7年 |
| 2026年 | 令和8年 |
採用担当者がG検定の資格欄でチェックしていること
G検定の合格率は70〜80%台と比較的高めです。このデータを把握している採用担当者は、「G検定を持っている」という事実だけでなく、以下の4点を総合的に確認します。
- 取得時期：AI分野は進歩が速く、数年前の取得の場合は知識のアップデートがあるかを面接で確認されることがある
- 応募ポジションとの関連性：G検定は「AIを活用するリテラシー」を証明する資格。エンジニア職には別途実装スキルも問われる
- 職務経歴書との一貫性：「なぜ取得したか」「業務でどう活かしたか（活かす予定か）」が書かれているか
- E資格などとの組み合わせ：AIエンジニア・データサイエンティスト志望の場合、実装側の上位資格「E資格」への言及があると評価が上がりやすい
採用担当者はここを見ている
「G検定 合格」の一行だけが資格欄に書かれた応募書類では、「AIの基礎用語を知っている方」という認識にとどまります。資格欄と職務経歴書がセットで「なぜ取得したか」「どう業務に活かすか」のストーリーを描いているとき、初めて「AIリテラシーを業務に活かせる人材」として評価されます。
職種別・状況別のG検定記載ガイド
AI・DX・IT系職種に応募する場合
データサイエンティスト、DX推進担当、ITコンサルタント、AIプロジェクトマネージャーなどのポジションへの応募では、G検定は「AIリテラシーの基礎証明」として有効です。正式名称の記載に加え、職務経歴書で「どのプロジェクトに活かしているか」を必ず補足してください。
職務経歴書への補足記載例（AI・DX系）
2025年4月にJDLA Deep Learning for GENERALを取得。自社のDX推進プロジェクトにおけるAIツールの選定・導入評価業務に活かしています。現在はLLM活用による業務自動化の推進を担当しています。
非IT職種（営業・事務・管理職）に応募する場合
DX化を積極的に進めている企業やAI導入を検討中の組織であれば、G検定の記載が学習姿勢のアピールになります。一方、応募先がAI関連のポジションを一切設けていない場合は、資格欄に書くことで「なぜこの資格を取ったのか？」という疑問につながることがあります。
非IT職種に応募する際にG検定を記載する場合は、面接で「なぜ取得したか」「この仕事でどう役立てるか」を説明できるよう準備してください。準備のないまま記載すると、面接での追及に答えられずマイナスになるケースがあります。
未経験からAI・データ系職種へ転職する場合
未経験からAIエンジニアやデータアナリストへの転職を目指す場合、G検定は「学習意欲と基礎知識の証明」として記載する意義があります。ただし、資格だけで採用につながるわけではありません。次の準備も並行して進めてください。
- Pythonでの基礎データ分析やKaggle参加歴をポートフォリオとして用意する
- G検定を入口として、E資格や統計検定2級など上位資格への学習計画を示す
- 「AIを活用するリテラシー」と「AIを実装するスキル」は異なる点を理解したうえで応募する
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無料で履歴書・職務経歴書を作成する →職務経歴書でG検定をさらに効果的にアピールする方法
G検定は履歴書の資格欄だけでなく、職務経歴書での補足がセットになって採用担当者への説得力が増します。特にAI・DX関連職種では、スキル欄と自己PR欄を積極的に活用してください。
| 記載箇所 | 内容の例 |
|---|---|
| 保有資格・スキル欄 | JDLA Deep Learning for GENERAL 2025 #1 合格 |
| AIリテラシー・ツール欄 | 生成AI（ChatGPT・Gemini）の業務活用実績あり |
| 自己PR欄 | G検定取得の背景と業務への活用を具体的に記述 |
自己PR内でのG検定の言及例
業務でAIツール導入を検討する機会があり、自身のAIリテラシーを体系的に証明するためJDLA Deep Learning for GENERALを2025年4月に取得しました。取得後は社内のAI活用勉強会の立ち上げに参画し、非エンジニア社員へのAIリテラシー研修を主導しています。
G検定の有効期限と勉強中の場合の書き方
G検定に有効期限はあるか
G検定に有効期限はなく、合格の事実は生涯有効です。ただし、AI技術は急速に進歩しているため、取得から時間が経つほど「最新のAI動向をどこまで把握しているか」という実質的な価値は変化します。
取得から3年以上経過している場合、採用担当者から「最近の生成AIやLLMについてどのようにお考えですか？」と聞かれることがあります。G検定のシラバスは定期的に改定されているため、古い資格でも最新のAI動向について自分の言葉で語れるよう準備しておくと、面接での印象が変わります。
G検定を勉強中・受験予定の場合の書き方
G検定の試験を受験していない段階では、資格欄に「合格」として記載することはできません。ただし、受験予定・学習中であることを書く方法はあります。
| 状況 | 資格欄への書き方 |
|---|---|
| 合格済み | 〇年〇月 JDLA Deep Learning for GENERAL 2025 #1 合格 |
| 受験予定（近日中） | JDLA Deep Learning for GENERAL 受験予定 |
| 勉強中（受験日未定） | JDLA Deep Learning for GENERAL 取得に向け学習中 |
| 不合格で再受験予定 | 書かないか「学習中」にとどめる |
「受験予定」と記載した場合は、実際に受験・合格したタイミングで応募書類を更新するか、面接時に現状を正確に伝えてください。応募職種とAIリテラシーの関連性が高い場合に限り、記載する意義があります。
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無料で履歴書・職務経歴書を作成する →まとめ
- G検定は民間資格でも履歴書に記載できる。三菱商事をはじめ管理職昇格要件に採用する企業も出てきた
- 正式名称「JDLA Deep Learning for GENERAL」で記載し、合格年月・回次・「合格」をセットで書く
- 「取得」「修了」は誤り。試験型の資格には「合格」が正しい表現
- 年表記（和暦・西暦）は履歴書全体で統一する
- 採用担当者は資格名だけでなく、職務経歴書との一貫性と業務活用実績を確認している
- 有効期限はなし。ただし古い資格の場合は最新のAI動向を語れるエピソードも用意する
正式名称での記載と職務経歴書での補足をセットで準備することで、書類選考での評価が変わります。
G検定 履歴書に関するよくある質問
- G検定の正式名称は何ですか？
-
G検定の正式名称は「JDLA Deep Learning for GENERAL」です。一般社団法人日本ディープラーニング協会（JDLA）が実施する資格で、公式には「JDLA Deep Learning for GENERAL 2026 #2」のように年度と回次を加えた表記が推奨されています。履歴書には通称の「G検定」だけでなく、この正式名称を記載してください。
- 合格率が高いG検定でも履歴書に書く意味はありますか？
-
書く意味があります。G検定の合格率は70〜80%台ですが、そもそも受験している時点でAI学習に積極的な層です。取得によって「AIの基礎知識を体系的に学んだ」という証明になり、DX推進やAI活用を重視する企業では評価されます。資格名の記載だけにとどまらず、職務経歴書や面接で「どう活かすか」を示せると採用担当者への評価が高まります。
- G検定を勉強中ですが、履歴書に書けますか？
-
合格前に「合格」として記載することはできません。ただし「JDLA Deep Learning for GENERAL 受験予定」「取得に向け学習中」のような表記は可能です。応募職種とAIリテラシーの関連性が高い場合は、学習意欲のアピールになります。受験予定と記載した場合は、合格後に応募書類を更新するか、面接時に現状を正確に伝えてください。
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